Sophie Alcorn ist die Gründerin des Alcorn Immigration Law im Silicon Valley und der Global Law Experts Awards 2019 als „Anwaltskanzlei des Jahres in Kalifornien für Entrepreneur Immigration Services“. Sie verbindet Menschen mit den Unternehmen und Möglichkeiten, die ihr Leben erweitern.

Weitere Beiträge dieses Mitwirkenden

Hier ist eine weitere Ausgabe von „Dear Sophie“, der Ratgebersäule, die Fragen zur Einwanderung bei der Arbeit in Technologieunternehmen beantwortet.

„Ihre Fragen sind entscheidend für die Verbreitung von Wissen, das es Menschen auf der ganzen Welt ermöglicht, sich über Grenzen hinweg zu erheben und ihre Träume zu verwirklichen“, sagt Sophie Alcorn, eine Anwältin für Einwanderungsfragen im Silicon Valley. „Egal, ob Sie in People Ops, als Gründer oder auf der Suche nach einem Job im Silicon Valley sind, ich würde Ihre Fragen gerne in meiner nächsten Kolumne beantworten.“

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Liebe Sophie:

Ich bin ein Startup-Gründer, der in den USA expandieren möchte. Ich wollte ursprünglich ein Büro im Silicon Valley eröffnen, um Software-Ingenieuren und Investoren nahe zu sein, aber dann… COVID-19 🙂

Im letzten Jahr hat sich viel geändert – kann ich trotzdem kommen?

– Hoffnungsvoll in Ungarn

Sehr geehrte Hoffnung:

Wie und wo im Silicon Valley (und in weiten Teilen der Welt) gearbeitet wird, hat sich während der COVID-19-Pandemie verändert. Das heißt, ja, es kann für viele immer noch wirtschaftlich sinnvoll sein, sich dem Silicon Valley-Ökosystem anzuschließen.

Laut einem aktuellen Bericht von PitchBook wird Silicon Valley weiterhin das Zentrum für VC-Investitionen und High-Tech-Talente sein, obwohl mehrere große Tech-Unternehmen aus dem Silicon Valley umgezogen sind und Vollzeit-Work-from-Home-Richtlinien eingeführt haben – und viele sagte voraus, dass „die Bay Area Tech-Szene, wie wir sie kennen, verloren gehen würde und VC ein neues Zuhause finden würde.“

Während die Auswirkungen der Pandemie auf die Venture-Branche in den kommenden Jahren spürbar sein werden, wird sich VC weiterhin auf das Silicon Valley konzentrieren. In einer kürzlich erschienenen Folge meines Podcasts habe ich über Arbeitstrends und die Verwendung der Einwanderung gesprochen, um die Prioritäten des Unternehmens zu unterstützen sowie Talente in den USA anzuziehen und zu halten.

Der PitchBook-Bericht weist darauf hin, dass Silicon Valley „das Sammeln von Spenden in den USA fest im Griff hat und in den letzten fünf Jahren Verpflichtungen von mehr als 151 Milliarden US-Dollar eingegangen ist, mehr als die übrigen US-Ökosysteme zusammen. LPs haben aufgrund der Erfolgsbilanz der Region, zu der 17 der 22 US-Unternehmen gehören, die jemals eine private Bewertung von 10 Milliarden US-Dollar oder mehr erhalten haben, weiterhin Kapital an VCs in der Region weitergeleitet. “

Bildnachweis: Joanna Buniak / Sophie Alcorn (öffnet in einem neuen Fenster)

Während VCs wahrscheinlich zu den alten Methoden der Vernetzung und Finanzierung nach der Pandemie zurückkehren werden, werden wir eine Mischung aus Online- und persönlichen Besprechungen sehen, da die persönliche Vernetzung und der Ideenaustausch so viele Vorteile haben.